Die FIFA hat ihr bereits umfangreiches Entwicklungsprogramm um eine neue Initiative erweitert, um ihr Engagement für die Investition und Förderung des Frauenfussballs weltweit fortzusetzen. 

FIFA-Präsident Gianni Infantino hatte zuvor erklärt, dass der Erfolg der FIFA Frauen-Weltmeisterschaft Australien & Neuseeland 2023™ „der Welt die Augen geöffnet“ habe. Nun, zwei Jahre vor Brasilien 2027, konzentriert sich der Weltfussballverband darauf, diese Dynamik aufrechtzuerhalten.

Die erste Ausgabe des FIFA-Entwicklungsprogramms für Trainerinnen – Workshop für technische Expertinnen fand vom 23. bis 27. Juni statt. Sie wurde vom portugiesischen Fussballverband in Lissabon ausgerichtet und von den FIFA-Abteilungen für Trainerentwicklung und Frauenfussballentwicklung durchgeführt.

Das übergeordnete Ziel des FIFA-Entwicklungsprogramms für Trainerinnen-Ausbilderinnen ist es, den Mitgliedsverbänden der FIFA dabei zu helfen, die Zahl der Trainerinnen-Ausbilderinnen zu erhöhen, was letztlich zu mehr Trainerinnen im Fussball führen wird.

„Die FIFA ist stolz darauf, Ausbildungswege für Trainerinnen zu schaffen, die sowohl effektiv als auch gerecht sind“, sagte Dame Sarai Bareman, FIFA-Frauenfussballdirektorin. „Die Zukunft unseres Sports hängt davon ab, wen wir heute stärken – und diese Zukunft muss Frauen auf allen Ebenen des Spiels einschließen, auf und neben dem Platz. 

Im Mittelpunkt dieser Vision steht die Notwendigkeit, die Zahl der Trainerinnen zu erhöhen – und, was ebenso wichtig ist, die Zahl der Trainerinnen für Trainerinnen.“

Die Veranstaltung fand im Nationaltrainingszentrum Cidade do Futebol statt, das teilweise mit Mitteln aus dem FIFA-Forward-Programm finanziert wurde. Anwesend waren 23 technische Experten aus allen sechs Konföderationen. Die Experten wurden aufgrund ihrer umfangreichen Erfahrung im Frauenfussball und in der Trainerausbildung ausgewählt.

Mit dem Schwerpunkt „Ausbildung der Ausbilderinnen“ gab es eine Vielzahl theoretischer und praktischer Aktivitäten, die alle darauf abzielten, den Teilnehmerinnen die Grundlagen für die weitere Entwicklung von Trainerinnen für Trainerinnen zu vermitteln.

Unter den Teilnehmerinnen war auch die ehemalige französische Nationaltrainerin Corinne Diacre, die als erste Frau eine französische Profifussballmannschaft (Clermont Foot 63) trainierte, bevor sie sechs Jahre lang die Les Bleues leitete – eine Zeit, in der sie mit der Mannschaft das Viertelfinale der FIFA Frauen-Weltmeisterschaft Frankreich 2019™ im eigenen Land erreichte.

„Ich habe Tränen in den Augen, wenn ich darüber spreche. Es ist wirklich eine sehr, sehr schöne Erfahrung“, sagte die ehemalige Nationalspielerin über das Programm. „Die Inhalte sind sehr klar und präzise. Ich habe viel Wissen und auch viel Selbstvertrauen gewonnen. Und dann ist da noch die Gruppe der Trainerinnen, die sich hier versammelt hat. Es herrscht viel Freundlichkeit, viel Empathie und Sympathie.

„Es wäre schön, wenn sich junge Trainerinnen dank dieses FIFA-Programms morgen mit einer anderen Trainerin identifizieren können, und wenn ich Trainerin sage, meine ich eine Trainerin“, fügte sie hinzu. „Einige Trainerinnen können andere inspirieren. Ich hatte 90% männliche und vielleicht 10% weibliche Vorbilder. Es wäre gut, das ein wenig auszugleichen.

„Um mehr Frauen zu ermutigen, Trainerinnen zu werden, halte ich dieses FIFA-Programm für einen ersten Schritt. Wir wollen nämlich die Zahl der Trainerinnen erhöhen und die Qualität dieser Trainerinnen verbessern.“

Die Woche in Lissabon war für die brasilianische Trainerin Débora Ferreira besonders bewegend. Am Dienstag, dem 24. Juni, waren es genau noch zwei Jahre bis zum Anpfiff des größten Events im Frauenfussball, das zum ersten Mal in Brasilien stattfindet. Die aus São Paulo stammende Trainerin glaubt, dass das Turnier eine einmalige Gelegenheit ist, um die Wahrnehmung in Brasilien und sogar in ganz Südamerika zu verändern.

„Der Vorteil eines solchen Programms und die Wirkung des Turniers bestehen darin, dass Frauen konkret und aus erster Hand sehen, dass es einen Weg gibt. Und vor diesem Weg, den sie gehen möchte, steht jemand, eine Frau, die bereits dort ist, bereit, ihr die Hand zu reichen und zu sagen: ‚Lass uns diesen Weg gemeinsam gehen‘“, erklärte Ferreira, die als erste Frau in Brasilien eine Pro-Lizenz erworben hat.

„Das Turnier kann sicherlich viele weitere Möglichkeiten für Frauen schaffen, denn sie werden nicht nur das Gefühl haben, dass sie dazu in der Lage sind, sondern auch, dass es nun eine Struktur gibt, die ihnen eine Grundlage bietet, um in diesem Bereich zu konkurrieren. 

„Vielleicht sehen viele Frauen einfach nicht, dass dieser Bereich existiert. Ich glaube, dass etwas wie das, was die FIFA fördert, eine Art ist, zu sagen: ‚Schaut, es gibt einen Weg. Es gibt einen Weg, den ihr gehen könnt.‘

Die Chance ist da, und jetzt können Sie sich entscheiden. Früher habe ich das nicht als Option gesehen.“ 

Der FIFA-Entwicklungsweg für Trainerinnen wird die Unterstützung der Mitgliedsverbände weiter verbessern, die 13 FIFA-Programme zur Frauenförderung ergänzen und später im Jahr 2025 mit regionalen Workshops weltweit ausgeweitet werden.